杉ひさたけメールマガジン【No.009】

みなさん、こんにちは。杉ひさたけです!

5月も後半に入り、晴天の日がつづいています。真夏のような強い日差しに、少しずつ日焼けもしておりますが、元気いっぱい大阪を駆け巡っております!

先日、青年局議員の先輩方と街頭に出て、「ワーク・ライフ・バランス(仕事と生活の調和)のアンケート」を実施いたしました。

いまの若者は、正社員はリストラなどで、一人の仕事量が増え、長時間労働を余儀なくされています。厳しい労働環境のために、子育てとの両立が困難で、その結果、35歳未満の女性では、なんと46.5%が非正規雇用にとなっています。

私が働いてきた会計士の分野でも、日本は女性の割合が非常に少なかった。しかし、3年間働いたアメリカでは、女性の活躍が著しく、男女比は4:6くらい。この違いは、やはり、女性の社会進出を支える環境整備の不足が考えられます。

公明党はこれまでも、「育児休業給付の拡充」や、女性の再就職を支援する「マザーズハローワークの拡充」などを実現してきました。私はさらに、女性の就業支援策を拡充し、男性も含めた育児休暇がしっかりと取れるようにするなど、更なる支援に全力を上げていきます!

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杉ひさたけメールマガジン【No.009】2013/05/16配信
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